县干部作风大提升专项行动巡回指导组到政法委开展巡查指导
作者:万祖雄 发布于:2022-03-01
2月28日,镇雄县干部作风大提升专项行动第八巡回指导组到县委政法委开展巡查指导。
指导组组长朱绍勋作强调
在当天召开的巡回指导工作会上,巡回指导组组长朱绍勋就干部作风大提升专项行动指导思想、目标任务、目的意义作强调和说明,指出巡回指导工作是镇雄县委县政府认真贯彻落实省、市相关会议精神,全面、深入、及时、准确了解巡回指导单位干部作风大提升专项行动工作开展情况所需。对深入推进全县干部作风大提升,教育引导广大干部忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”,争当政治坚定的明白人、业务精通的多面手、真抓实干的行动派、修身立德的好干部有着重要作用。
政法委常务副书记李庚主持工作会
政法委常务副书记李庚主持工作会,要求全体政法干部职工要在领会精神上抓落实,认真按照县委县政府要求,明确阶段任务,明确工作重点,聚焦“政治站位不高、人民立场不稳、服务意识不强、纪律规矩不严、责任担当不足、求真务实不力”六个方面重点开展工作,确保做到科室全覆盖、党员干部全覆盖,不留盲区、不留死角。要在建章立制上抓落实,以抓学习、查问题、治顽疾为主线,以改观念、转作风、提效能、树形象为目标,制定详细方案,明确目标任务;要在推进工作上抓落实,全体政法干部职工要知行合一,戮力同心,持续用力在基层社会治理创新、社会矛盾纠纷排查化解、家庭安全风险评估、命案防控、信访治理等工作中,在平安镇雄建设中,在解决实际问题上、在工作担当上再接再厉,以干部作风大提升专项行动推动政法工作创新发展,以政法工作实际成效检验干部作风大提升专项行动效果,全力营造优良发展环境,以优异的成绩向党的二十大胜利召开献礼。
工作会会场一隅
据介绍,镇雄县干部作风大提升专项行动巡回指导工作按照督班子、促队伍的思路,主要采取“听、查、访、析”的方法进行。开展时间为期一年。根据动员部署、组织实施、成效评估三个阶段工作重点和工作任务清单,每月开展一次巡回督促指导。